Жители Прикамья рассказали, за что не любят своих начальников и коллег

Пермь, 18 июля 2022 года. Служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, провела опрос среди соискателей из Пермского края,и выяснила, что не устраивает их в руководстве, коллективе и рабочей атмосфере.

Лишь 13% жителей Прикамья вполне удовлетворены своими руководителями и коллегами, остальных так или иначе что-то не устраивает в руководстве, коллективе или рабочей атмосфере.

Больше всего жители Пермского края недовольны постоянной текучкой сотрудников– этот вариант выбрали 38% опрошенных (это самая высокая доля среди регионов страны, в целом по России – 28%).

30% пожаловались на то, что руководители не прислушиваются к мнению работников. Чаще прочих об этомговорят медики (39%), а также представители научно-образовательной сферы и сельского хозяйства (по 38%). Также 30% жителей региона недовольны тем, что в компании непонятно, кто за что отвечает.

28% жителей Прикамья сетуют на нездоровую атмосферу в коллективе, склоки и ссоры. 23% сообщили, что у них нет доверия к компетентности руководителя, а 21% – что нет доверия к компетентности коллег. 19% опрошенных признались, что им не нравится слишком много нововведений и измененийу них на работе.

По 17% респондентов недовольны тем, что начальство выбирает себе отдельных любимчиков, что в компании развито кумовство, а также разногласиями между департаментами \ отделами.

15% посетовали на «старорежимного» руководителя, который не поддерживает нововведения. 11% отметили, что в их компании в принципе слишком часто меняются руководители.

Интересно, что мужчины чаще женщин сомневаются в компетентности руководителя (32% против 26%), а женщины чаще недовольны склоками и нездоровой атмосферой (29%, тогда как среди мужчин – 23%). Кроме того, женщины чаще мужчин сетуют нато, что руководство предпочитает только отдельных любимчиков в коллективе.

Анна Осипова, руководитель пресс-службы HeadHunter Урал hh.ru