«Белая», «серая» или «черная»?* HeadHunterу знал цвет зарплаты жителей Пермского края

Служба исследований HeadHunterвыяснила, как часто жителямПрикамья предлагают «белые», «серые» и «чёрные» схемы оплаты труда: полностью официальную зарплату сегодня получают всего 55% жителей Пермского края – это на 1% больше, чем в 2016 году.

Как видно из графика, заметно увеличилось число жителей региона, которые получают зарплату частично официально, а частично – в конверте.

А вот «черная» схема оплаты труда, наоборот, используется почти в два раза реже, чем два года назад.

Самыми «белыми» оказались банковская, научная и медицинская отрасли. Наибольшая доля соискателей с «серыми» зарплатами наблюдается в строительстве (46%), с «чёрными»— в сфера«Начало карьеры» (24%) и «Туризм» (21%). Интересно, что чем больше профессиональный опыт человека, тем сильнее он заинтересован в полностью официальном доходе.

«Количество жителей региона, для которых важно получать именно официальную зарплату, за два года сократилось – это 77% (в 2016 году было 82%). В Пермском крае ценят официальный доход за оплачиваемые больничные и декретный отпуск, за начисления в пенсионный фонд и гарантию своевременных выплат. Кроме того, каждый третий отметил возможность взять кредит, соразмерный зарплате», — рассказывает Анна Хвостова, директор HeadHunter Урал.

46% жителей региона отметили, что при поиске работы компании регулярно предлагали им «серую» схему оплаты труда – это средний показатель по стране. А вот «черную» зарплату соискателям Прикамья предлагали почти реже всех в России – с этим часто сталкивались лишь 10% опрошенных.

Важно, что сами соискатели на такие варианты трудоустройства согласны лишь при определенных условиях. Так, 70% жителей Пермского края отдали бы предпочтение работе с «чёрной» или «серой» зарплатой, если она будет как минимум в полтора раза больше текущих доходов, 40% готовы на это при более привлекательных условиях труда (гибкий график, дополнительные дни отпуска и пр.), 39% — если это будет предложение от «компании-мечты». Ни в каком случае не согласятся на неофициальный доход 23% соискателей.

*«Белая» зарплата – полностью официальная, «серая» — частично официальная, частично «в конверте», «черная» зарплата – полностью неофициальная.Пресс-служба HeadHunter Урал hh.ru