Спрос на медиков в Пермском крае вырос в два раза, а средние предлагаемые зарплаты – на 3,6 тысячи рублей

Новости

21 июня, в третье воскресенье месяца, в России отпразднуют День медицинского работника.

Накануне праздника аналитики hh.ru, сайта по поиску работы и сотрудников, выяснили, как в Пермском крае изменилась ситуация с трудоустройством данных специалистов в связи с пандемией коронавируса.

Спрос на медиков увеличился

Весной этого года в профессиональной сфере «Медицина, фармацевтика» в Пермском крае, по данным базы hh.ru, было открыто в два раза больше вакансий, нежели в марте-мае 2019 года. Год назад медики занимали 11 место по востребованности у работодателей (4,1% от общего числа весенних вакансий), нынче же поднялись до шестого места (9,5%).

В целом по России наблюдается схожая ситуация: этой весной «Медицина, фармацевтика» так же заняла третье место – к данной профсфере относятся 11,4% всех предложений работодателей (год назад – 5,3%, 11 место).

«Важная особенность: если раньше работодатели, как правило, искали медицинский персонал в пределах своего региона, то сегодня поиск все чаще выходит за рамки субъекта. Так, в Пермском крае иногда можно встретить вакансии от медучреждений Московской области, Карелии и других регионов. Подходящие кандидаты могут рассчитывать на помощь в организации переезда и даже на предоставление жилья (хотя бы временного). Работодателям, которые нуждаются в специалистах-медиках, сегодня стоит учитывать, что они конкурируют с больницами со всей страны», — рассказывает Анна Осипова, руководитель пресс-службы hh.ru Урал.

Врачи — в топе

Лечащий врач – наиболее востребованная специализация в медицине этой весной, на нее пришлось 51% вакансий в «Медицине, фармацевтике». На втором месте – младший и средний медицинский персонал (18% вакансий), на третьем – специалисты по клиническим исследованиям (12%).

«По сравнению с весной прошлого года спрос на лечащих врачей вырос в три раза, а на младший и средний медицинский персонал – в два раза», — добавляет Анна Осипова.

Предлагаемые зарплаты выросли

Средняя предлагаемая заработная плата в сфере «Медицина, фармацевтика» в марте-мае 2020 года составила 42 300 рублей, что на 3 600 рублей больше, чем весной прошлого года.

Наибольший рост в разрезе предлагаемых заработных плат показали вакансии лаборантов (+7 600 рублей), а также фармацевтов и провизоров (+5 000 рублей). При этом средние предлагаемые зарплаты в вакансиях для специалистов по клиническим исследованиям по сравнению с весной прошлого года сократились на 3 200 рублей.

Средние предлагаемые заработные платы по данным базы hh.ru за март-май, Пермский край

Специализация 2019 2020 Разница
Лаборант 20 700 28 300 7 600
Фармацевт/провизор 31 600 36 600 5 000
Регистратура 21 700 26 000 4 300
Младший и средний медперсонал 24 200 28 200 4 000
Лечащий врач 46 500 45 700 -800
Медицинский представитель 51 200 50 300 -900
Клинические исследования 46 600 43 400 -3 200

Дефицит кадров сохраняется

В мае на одну вакансию в сфере «Медицина, фармацевтика» приходилось всего 0,9 резюме, в апреле – 1,2 резюме, в марте – 1,7. Как и год назад, в регионе сохраняется дефицит медицинских кадров.

В целом по России на одну вакансию для медиков приходится 1,5 резюме, норма для рынка труда – 5-6 резюме на вакансию. 

Работодатели готовы брать медиков без опыта

В отличие от весны 2019 года, в этом году подавляющее большинство вакансий в «Медицине, фармацевтике» — 71,9% — подходят специалистам без опыта работы. Стаж от года до трех лет требуется в 18,4% вакансий, от трех до шести – в 9%, более шести лет – в 0,7%.

Год назад вакансии без опыта работы тоже лидировали, однако на них приходилось меньше половины предложений – 45%.  

Структура вакансий в разрезе требований к опыту по данным базы hh.ru, Пермский край

Необходимый опыт работы Март-май 2019 года Март-май 2020 года
Нет опыта 45,0% 71,9%
От 1 года до 3 лет 37,3% 18,4%
От 3 до 6 лет 16,4% 9,0%
Более 6 лет 1,3% 0,7%

Анна Осипова, руководитель пресс-службы HeadHunter Урал hh.ru